平阳县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理员、信息技术人员等多个岗位，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，能够熟练掌握图书馆业务技能及现代信息技术。此次招聘旨在优化图书馆服务，提升读者阅读体验，为全县读者提供更加优质的图书资源和服务。欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为推广文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 联系方式
5. 平阳县图书馆简介
6. 应聘须知
7. 附则

随着社会的快速发展和科技的进步，平阳县图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在吸引具备相关专业知识和技能的应聘者，共同为平阳县图书馆的发展贡献力量。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、整理、归档及管理工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序，组织各类阅读活动。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑，具备一定的计算机操作能力，具备良好的服务意识和沟通能力。

2、数字化建设专员

职责：负责图书馆数字化项目的规划与实施，管理图书馆电子资源，推动图书馆信息化建设。

要求：本科以上学历，计算机、信息技术等相关专业，熟悉数字化技术，具备较强的项目管理与组织协调能力。

3、少儿阅读推广专员

职责：负责少儿阅读活动的策划、组织与实施，推广阅读文化，提高少儿阅读兴趣。

要求：大专以上学历，具备良好的语言表达能力，有教育或活动策划经验者优先，热爱阅读推广事业。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至平阳县图书馆官方邮箱。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质测试、专业知识考察及实际操作能力评估。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据应聘者的工作经验、能力等因素而定，平阳县图书馆将为员工提供五险一金、带薪休假、节日福利等。

联系方式

有意者请将个人简历发送至平阳县图书馆官方邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明“姓名+应聘职位”，如需进一步了解招聘信息，请致电平阳县图书馆咨询电话或前往图书馆咨询。

平阳县图书馆简介

平阳县图书馆是平阳县最大的公共图书馆，致力于为广大读者提供优质的阅读服务，图书馆拥有丰富的馆藏资源，涵盖各类图书、报刊、杂志等，为了满足读者的多元化需求，图书馆还不断推动数字化建设，提高服务水平，平阳县图书馆始终坚持“读者至上”的服务理念，为广大读者营造一个温馨、舒适的阅读环境。

应聘须知

1、报名截止日期：[具体日期]。

2、应聘者需确保提交的个人信息真实有效。

3、应聘者请准备好相关证明材料，如学历证书、工作经历证明等。

4、面试时间、地点将另行通知，请应聘者保持手机畅通。

5、平阳县图书馆对招聘过程严格保密，应聘者信息将妥善保管。

平阳县图书馆诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高国民素质贡献力量，我们相信，有你的加入，平阳县图书馆将更上一层楼，期待与您携手共创美好未来！

附则

本招聘信息最终解释权归平阳县图书馆所有，如有任何疑问，请通过官方渠道咨询，平阳县图书馆保留对招聘信息的修改与更新的权利。