汉源县数据和政务服务局最新招聘信息发布。该局为满足工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。招聘信息涵盖岗位名称、招聘人数、任职要求、岗位职责等详细内容。应聘者需具备相关专业背景和相关工作经验，并符合该局对应岗位的特定要求。此次招聘旨在优化政务服务水平，提升数据管理能力，为汉源县的发展贡献力量。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和递交应聘信息。

本文目录导读：

1. 汉源县数据和政务服务局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程

随着信息技术的快速发展，数据和政务服务在社会发展中扮演着越来越重要的角色，汉源县数据和政务服务局作为推动本地数字化进程的关键力量，一直致力于提升政务服务水平，优化数据资源管理，为公众提供更高效、便捷的服务，为了满足不断增长的政务需求，汉源县数据和政务服务局现面向社会广泛招聘各类优秀人才。

汉源县数据和政务服务局简介

汉源县数据和政务服务局是负责本地数据资源管理、政务服务、公共资源交易等工作的政府职能部门，该局致力于推进政务信息化建设，优化政务服务流程，提高政府工作效率，为公民、企业和其他组织提供高质量的服务。

最新招聘信息

为满足汉源县数据和政务服务局的发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责数据收集、整理、分析和挖掘工作；

（2）为政府决策提供数据支持；

（3）参与数据相关项目的研发和实施。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据处理能力；

（3）具备较强的逻辑思维和问题解决能力。

2、政务服务专员

岗位职责：

（1）负责政务服务的咨询、受理和办理工作；

（2）参与政务服务流程优化和改进；

（3）协助完成政务服务相关数据的统计和分析。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备一定的政务知识和计算机操作能力；

（3）有相关工作经验者优先。

3、公共资源交易管理员

岗位职责：

（1）负责公共资源交易的组织、协调和管理；

（2）参与公共资源交易相关政策的制定和实施；

（3）维护公共资源交易秩序，保障交易公平、公正。

任职要求：

（1）具备较强的组织和管理能力；

（2）熟悉公共资源交易相关法律法规；

（3）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往汉源县数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：组织符合条件的候选人参加面试，面试内容主要包括综合素质、专业技能等方面。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格后，办理入职手续，体检费用由单位承担，如有特殊情况不能参加体检的候选人需提前告知招聘单位，体检不合格者不予录用，录用后试用期为三个月，试用期内工资按国家相关规定执行，正式录用后享受五险一金等福利待遇，工作地点为汉源县数据和政务服务局办公地点，工作地点不接受者请勿报名应聘，报名截止日期以招聘公告发布之日起计算，报名过程中如有任何疑问请及时联系招聘单位负责人咨询解决相关问题以免影响报名结果，报名成功后请关注招聘单位官方网站发布的后续信息以便及时了解考试动态安排等相关事宜，最后祝愿各位应聘者能够顺利通过考核成为汉源县数据和政务服务局的一员共同为推进汉源县数字化进程贡献力量！五、结语汉源县数据和政务服务局始终坚持以服务公众为宗旨不断优化政务服务水平提升政府工作效率，我们诚邀有志之士加入我们的团队共同为推进汉源县数字化进程贡献力量！