峨眉山市应急管理局发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入。招聘职位涉及应急管理、灾害防控、应急救援等领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提高应对突发事件能力。欢迎有志于应急管理工作的专业人才踊跃报名，共同为城市安全贡献力量。

本文目录导读：

1. 峨眉山市应急管理局简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘人数及待遇详情

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，峨眉山市应急管理局为了提升城市应急响应能力，保障人民群众生命财产安全，现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量。

峨眉山市应急管理局简介

峨眉山市应急管理局是负责全市应急管理工作的政府职能部门，主要承担突发事件应对、应急救援、防灾减灾等任务，我们致力于提高全市应急响应能力，保障人民群众生命财产安全，为构建平安峨眉、和谐峨眉贡献力量。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位：应急指挥中心工作人员

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责全市应急事件的接收、报告、指挥和协调工作；

（2）负责应急值班工作，确保值班电话畅通；

（3）参与应急预案的编制和修订工作；

（4）协助开展应急培训和演练工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业；

（2）具备较强的沟通协调能力和团队合作精神；

（3）具备一定的文字表达能力和计算机操作能力；

（4）具有相关工作经验者优先。

2、招聘岗位：应急救援队员

人数：若干名

岗位职责：

（1）参与应急救援行动，执行救援任务；

（2）参与应急救援设备和物资的储备、管理和维护工作；

（3）参与应急救援培训和演练工作。

任职要求：

（1）身体健康，年龄在18-35周岁之间；

（2）具备一定的体能和心理素质，能够适应应急救援工作的压力；

（3）具有相关工作经验或相关技能证书者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请务必注明应聘岗位），报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括自我介绍、专业技能测试、综合素质评估等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：经过以上流程后，我们将向录用者发放录用通知书。

福利待遇

1、工资待遇：我们将根据应聘者的工作经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：我们将按照国家相关规定，为员工缴纳社会保险。

3、休假待遇：员工将享受带薪年假、婚假、产假等休假待遇。

4、培训机会：我们将为员工提供丰富的培训机会，提升员工的专业技能和综合素质。

5、其他福利：员工还将享受其他福利待遇，如节日福利、定期体检等。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实、准确的个人信息和资料。

2、应聘者请随时关注招聘动态，保持通讯畅通。

3、应聘者如有任何疑问，请及时与我们联系。

峨眉山市应急管理局诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够提高全市应急响应能力，保障人民群众生命财产安全，期待您的加入！

联系方式

地址：峨眉山市应急管理局（具体地址）

电话：（0833）XXXXXXXXX

邮箱：（[email protected]）

招聘人数及待遇详情

本次峨眉山市应急管理局共招聘XX名应急指挥中心工作人员和XX名应急救援队员，具体薪资待遇和社会保险等福利将根据应聘者的工作经验和能力进行个别商议，确保提供具有竞争力的薪酬和福利体系，我们重视人才，更重视员工的个人发展，将为员工提供良好的职业发展平台和晋升机会，表现优秀的员工还将有机会参与重要项目和任务，展示自己的才能和潜力，我们期待您的加入，共同为峨眉山市的应急管理事业贡献力量！